05 Feb UNA SENTENCIA IMPREVISTA SOBRE CONTRATAS LA SENTENCIA 1137/2020, DE 29 DE DICIEMBRE, DEL PLENO DE LA SALA CUARTA DEL TRIBUNAL SUPREMO
LA SORPRESA La sentencia 1137/2020 ha llenado de sorpresa al mundo laboral. Porque el giro de trescientos sesenta grados que incorpora no afecta a un pasado remoto sino cercano de cinco meses. Las sentencias de 6 y 13 de mayo, y hasta la de 16 de julio de 2020 de la misma Sala, resolvieron que la duración del contrato que la empresa contratista celebrara con sus trabajadores podía vincularse a la duración de la contrata celebrada con la empresa principal … siendo la finalización de ésta la causa válida de la extinción de aquél., lo que prestaba amplia cobertura a la licitud de utilizar en estos supuestos el contrato de trabajo para obra o servicio determinado. Una interpretación de la ley – artículos 15.1, a), 42.1 y 49.1, c) del Estatuto de los trabajadores que no se había improvisado, sino que venía avalada por docenas de sentencias casacionales dictadas en la misma o línea similar desde el año 1997, con excepcionales altibajos. Pero ha sido un caso extremo, por la excesiva duración de la contratación temporal, el que ha desencadenado no solo la solución razonable del mismo, sino la reversión de la doctrina consolidada, conforme a la cual, a partir de ahora … la mayor o menor duración del encargo del cliente no puede seguir vinculándose a la nota de temporalidad de este tipo de contrato de trabajo .